Vous recrutez en CDI

Vous recrutez en CDI

Pourquoi nous ?

Parce que nous poursuivons le même objectif que vous !

Notre credo est simple : connaître parfaitement le marché et être à votre écoute pour trouver celui ou celle qui s’épanouira le plus dans votre entreprise tout en participant le plus efficacement possible à sa croissance. Notre exigence, notre hyper-spécialisation et la force de notre réseau, enrichi et entretenu depuis plus de 12 ans, nous permettent de vous offrir un accompagnement efficace et sur-mesure, quels que soient vos enjeux de recrutement C-Level.

Concrètement,
comment ça se passe ?

01.
Co-construction et co-validation d'une shortlist de profils :
• Analyse et compréhension de vos besoins (spécificités) • Analyse et compréhension de votre culture d’entreprise (Mindset, valeurs, spécificités) • Mapping des entreprises les plus pertinentes où chasser • Shortlist de 40/60 profils identifiés • Meeting avec le partenaire • Validation et challenge de cette shortlist
02.
Approche Directe
• Premier contact • Qualification • Enrichissement régulier de la shortlist • Debriefing • Meeting avec vous afin de sélectionner les candidats les plus pertinents et programmer les premiers entretiens.
03.
Follow up avec le partenaire et les candidats pendant les process
• Organisation des entretiens • Debrief détaillé des entretiens. • Prise de référence. • Test d’anglais, si nécessaire. • Closing
04.
Onboarding
• Follow up avec le partenaire et le candidat pendant les 6 premiers mois. • Suvi mensuel de l’onboarding.

Un réseau C-Level tech étendu grâce à des partenariats clés

Le réseau fait la force !

Savoir étoffer son réseau et s’entourer des bonnes personnes, c’est la clé de notre métier. C’est pourquoi nous travaillons main dans la main avec les collectifs d’entrepreneurs France Digitale, The Galion Project et French Founders, Ensemble, nous co-organisons certains de leurs événements (webinars, meet-ups…).

Un réseau C-Level tech étendu grâce à des partenariats clés

Le réseau fait la force !

Savoir étoffer son réseau et s’entourer des bonnes personnes, c’est la clé de notre métier. C’est pourquoi nous travaillons main dans la main avec les collectifs d’entrepreneurs France Digitale, The Galion Project et French Founders, Ensemble, nous co-organisons certains de leurs événements (webinars, meet-ups…).

Vous recrutez un profil tech ?

Mobiskill vous accompagne dans tous vos recrutements tech !
Je découvre Mobiskill

Rejoindre la communauté Top Managers

Une communauté dédiée aux leaders de la tech & du digital

Un Réseau dans lequel nous cultivons la discrétion et favorisons l’intelligence business. Nous favorisons les mises en relation afin de créer de belles émulations business. Le Réseau est également une formidable manière de partager son expertise avec ses paires.

Contactez-nous pour en savoir plus !

Oui, ça m’intéresse

Et si nous discutions de vos enjeux de recrutement ?

Laissez-nous vos coordonnées ; nous vous recontacterons sous 24h pour discuter de vos projets et de la manière dont nous pourrions vous accompagner.

Nous contacter

Au sein de WEFY Group, Virtuoz et Virtuoz Transition sont les entités spécialisées dans le recrutement et le placement de profils techniques.

Avec In Residence, Avizio, Mobiskill et Mobiskill Freelance, Virtuoz et Virtuoz Transition contribuent à accompagner les entreprises sur tous leurs besoins de ressources pour faire des sujets RH & People, un véritable levier de croissance.